
En primer lugar, el Sr. Gan Xinting, Director General Adjunto de XCMG Brasil, dio un informe sobre el trabajo de la operación, presentando el desarrollo de la empresa en 2021 y los principales objetivos y medidas en 2022.
El Sr. Gan dijo: En 2021, la epidemia seguirá haciendo estragos y la situación del comercio internacional será compleja y cambiante, lo que traerá dificultades y desafíos a las operaciones de la empresa. Bajo la dirección del presidente Wang y el equipo directivo, la producción, el marketing y otros sectores empresariales se han coordinado estrechamente, y el funcionamiento de la empresa ha logrado grandes avances, y la gestión se ha vuelto más estandarizada y meticulosa. En 2022, la empresa se centrará en consolidar la escala de operaciones y la rentabilidad, y en construir una plataforma para que los empleados chinos y pakistaníes inicien sus propios negocios. Todas las entidades responsables deben prestar mucha atención a las responsabilidades empresariales, cooperar estrechamente, aplicar el objetivo presupuestario anual y llevar las operaciones de la empresa a un nuevo nivel.
Posteriormente, Luo Xudong, subdirector general de XCMG Brasil, dio a conocer e implementó las seis directrices de la carta de responsabilidad corporativa de 2022: “ganancias, ingresos, cobro de pagos, control de atrasos, recompensa equilibrada e índice avanzando”. todo el trabajo se lleva a cabo de manera ordenada, y comienza un nuevo viaje de desarrollo de alta calidad para la empresa.
En la reunión, Wang Yansong, vicepresidente de XCMG Maquinaria y presidente de XCMG Brasil, y los jefes de varios sectores de negocios firmaron 16 cartas de responsabilidad para 2022 operaciones en torno a ventas, producción, gestión y otros módulos.
En su discurso de clausura, el Sr. Wang analizó exhaustivamente el actual entorno competitivo al que se enfrenta la empresa, definió con precisión las ventajas comparativas de la empresa y analizó a fondo las actuales condiciones operativas de la empresa. Analizó las condiciones operativas actuales de la empresa y presentó los requisitos específicos de producción, tecnología, ventas, servicio, piezas de recambio, nuevas industrias y otros módulos.
Al final de la reunión, todos los responsables expresaron activamente sus posiciones, cumpliendo con las ardientes expectativas del Sr. Wang, y en el nuevo año, vamos a avanzar y superar las dificultades. ¡Bajo la dirección de los líderes de la empresa, vamos a impulsar el negocio de la empresa a un nuevo nivel XCMG Brasil ha dado una respuesta satisfactoria 10 años después de poner la primera piedra! ¡Trabajemos duro hacia el gran objetivo de XCMG de llegar a la cima del Monte Everest!